Minh Tâm – Trong quá trình hoạt động, nhiều phòng khám phải thực hiện việc cắt giảm nhân sự do thay đổi mô hình, điều chỉnh nhân lực hành nghề hoặc chấm dứt hợp đồng lao động. Quy định ra sao? Thực hiện như thế nào? Cùng chúng tôi tìm hiểu thủ tục cắt giảm nhân sự phòng khám dưới đây.
Thủ tục cắt nhân sự phòng khám
Khách hàng hỏi: “Phòng khám muốn cắt giảm nhân sự để phù hợp với hoạt động chuyên môn khám, chữa bệnh của phòng khám thì cần thực hiện thủ tục gì?”
Trả lời:
Để thực hiện thủ tục này, Quý khách cần thực hiện theo quy định của Luật Khám, chữa bệnh 2023 và Nghị định 96/2023 như sau:
1. Chuẩn bị hồ sơ
Hồ sơ Quý khách cần chuẩn bị để thực hiện thủ tục cắt giảm nhân sự bao gồm:
- Đăng ký kinh doanh;
- Giấy phép hoạt động phòng khám;
- Danh sách nhân sự cắt giảm;
- CCCD của nhân sự cắt giảm;
- Chứng chỉ hành nghề/giấy phép hành nghề của nhân sự cắt giảm;
- Biên bản thanh lý hợp đồng lao động hoặc Quyết định chấm dứt hợp đồng lao động
2. Trình tự thực hiện thủ tục cắt nhân sự phòng khám
Bước 1: Nộp hồ sơ
Phòng khám nộp hồ sơ đến Sở Y tế nơi phòng khám hoạt động bằng các hình thức trực tuyến/trực tiếp/dịch vụ bưu chính.
Bước 2: Sở Y tế tiếp nhận và xử lý hồ sơ.
Bước 3: Sở Y tế trả kết quả.
Sau khi xử lý hồ sơ hoàn tất, Sở Y tế trả kết quả trên hệ thống dịch vụ công theo mã hồ sơ Quý khách đã đăng ký và công khai trên trang thông tin của Sở.
Trên đây là bài viết về THỦ TỤC CẮT GIẢM NHÂN SỰ PHÒNG KHÁM của Minh Tâm. Nếu cần thêm thông tin chi tiết về thủ tục liên quan, Quý khách liên hệ chúng tôi qua thông tin dưới đây.
===================
CÔNG TY TNHH TƯ VẤN – DỊCH VỤ MINH TÂM
Trụ sở chính: Số nhà 33, ngách 282/36 phố Kim Giang, Phường Đại Kim, Quận Hoàng Mai, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
Văn phòng: Số 41 Trần Đăng Ninh, Phường Phú La, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
Điện thoại: 0968 174 285/ 0975 422 046.
Email: minhtam88.legal@gmail.com
